photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

L'Association de Coordination des Centres Socioculturels de Bar-le-Duc recherche un(e) Animateur(trice) Socioculturel(le) pour un CDD de 6 mois, à raison de 24 heures par semaine, afin d'animer le Réseau d'Échanges Réciproques de Savoirs (RERS), reconnue pédagogie inclusive. Si vous êtes passionné(e) par l'animation socioculturelle, l'échange de savoirs et l'accompagnement de projets participatifs, cette offre est faite pour vous ! Missions : En tant qu'Animateur(trice) Socioculturel(le), vous serez affecté(e) au RERS, Vous serez en charge d'organiser et d'animer des activités favorisant l'apprentissage mutuel et la solidarité entre les participants. Vos principales missions incluront : Animation des ateliers RERS : Organiser et gérer des ateliers d'échanges de savoirs en fonction des besoins et des compétences des participants (langues, bricolage, cuisine, informatique, etc.) Accueil et suivi des participants : Accueillir les nouveaux membres, les accompagner dans leurs démarches, et favoriser leur implication dans le réseau. Gestion des plannings : Coordonner les plannings des ateliers, en fonction des disponibilités des offreurs et demandeurs. Suivi[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Han-lès-Juvigny, 55, Meuse, Grand Est

Contrat : CDI 0,50 ETP Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS : En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F, vous aidez les personnes qui nous sont confiées et les soutenant dans les tâches de la vie quotidienne et en les encourageant dans leur autonomie. Vous veillez à leur bien-être et à leur inclusion sociale. * Aider à la vie quotidienne (lever, hygiène, toilette, repas.) suivant les degrés de dépendance des personnes accueillies. * Concevoir, planifier et animer des ateliers variés répondant aux désirs et aux besoins des résidents (activités physiques, manuelles, créatives.). * Participer à la rédaction des bilans éducatifs et des projets personnalisés. * Participer à la qualité de la communication entre les membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. LA MAISON PERCE-NEIGE : La Maison Perce-Neige de Juvigny-sur-Loison (55), se compose d'un Etablissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) de 32 places (dont 1 en accueil temporaire) et d'un Etablissement d'Accueil[...]

photo Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Han-lès-Juvigny, 55, Meuse, Grand Est

Contrat : CDI 0,75 ETP Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. VOS MISSIONS : En tant qu'Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F, vous aidez les personnes qui nous sont confiées et les soutenant dans les tâches de la vie quotidienne et en les encourageant dans leur autonomie. Vous veillez à leur bien-être et à leur inclusion sociale. * Aider à la vie quotidienne (lever, hygiène, toilette, repas.) suivant les degrés de dépendance des personnes accueillies. * Concevoir, planifier et animer des ateliers variés répondant aux désirs et aux besoins des résidents (activités physiques, manuelles, créatives.). * Participer à la rédaction des bilans éducatifs et des projets personnalisés. * Participer à la qualité de la communication entre les membres de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. LA MAISON PERCE-NEIGE : La Maison Perce-Neige de Juvigny-sur-Loison (55), se compose d'un Etablissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) de 32 places (dont 1 en accueil temporaire) et d'un Etablissement d'Accueil[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le conseiller en insertion : - accueille et reçoit le public en entretien - établit un diagnostic individualisé approfondi de la situation du public reçu - informe et aide à l'orientation du public ciblé - accompagne l'élaboration et à la réalisation du parcours d'insertion - coopère avec des partenaires extérieurs - assure la veille sur l'activité d'insertion en identifiant et en analysant les besoins des jeunes afin de proposer des projets d'actions spécifiques - organise et anime des ateliers et des informations collectives - assure un suivi administratif et informatique des dossiers jeunes (système d'information I-MILO) - s'implique dans les projets développés par la Mission Locale La fonction de Conseiller recouvre 2 types d'activités principales : - activités liées à la construction des parcours d'insertion professionnelle et sociale des jeunes - activités liées au développement de l'initiative locale Il s'agit de privilégier une approche globale des problèmes de l'insertion, un processus d'intervention qui s'articule autour de 4 grands types d'opérations: - observation, écoute des publics jeunes et de leur situation - diagnostic des besoins et ressources - élaboration[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle repère, accueille, informe, oriente et accompagne le public jeunes 16/25 ans, sortis du système scolaire qualifiés ou non, rencontrant des difficultés d'insertion sociale et professionnelle. Prioritairement basée à Commercy la personne pourra être amenée à exercer sur Bar le Duc avec des déplacements ponctuels sur le sud meusien COMPETENCES PROFESSIONNELLES : - Accueillir et recevoir le public en entretien - Etablir un diagnostic individualisé approfondi de la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public ciblé - Accompagner l'élaboration et la réalisation du parcours d'insertion - Coopérer avec des partenaires extérieurs - Assurer une veille sur l'activité d'insertion en identifiant et en analysant les besoins des jeunes afin de proposer des projets d'actions spécifiques ; - Organiser et animer des ateliers et des informations collectives - Assurer un suivi administratif et informatique des dossiers jeunes (système d'information I-MILO); - S'impliquer dans les projets développés par la Mission Locale DEFINITION DES TACHES : La fonction de Conseiller recouvre deux types d'activités[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

CONTRE-COURANT MJC recrute un/e Référent(e)Point accueil écoute jeunes : MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité de la direction, le référent Point Accueil Écoute Jeunes et prévention met en place, coordonne et anime les actions à destination des jeunes (12-25 ans), des adolescents et des familles, en collaboration avec les différents secteurs de la MJC. 1. Coordination du Point Accueil Écoute Jeunes : - Organisation et animation d'actions collectives spécifiques répondant aux besoins des jeunes du territoire (ex. : ateliers sur l'estime de soi) - Rédaction des dossiers de demandes de subventions, appels à projets, bilans et budgets en collaboration avec la direction. - Développement et renforcement des partenariats avec les structures locales et les professionnels (santé, prévention, culture, bien-être). 2. Organisation d'actions de prévention et sensibilisation : - Prévention primaire : interventions dans les collèges, lycées, foyers ou centres sociaux sur des thématiques comme le consentement, la sexualité, les comportements à risque, etc. - Accueil de groupes de jeunes à la MJC (IME, foyers, etc.). - Prévention des risques auditifs : programmation de spectacles[...]

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Responsable service sécurité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier (CH) Verdun Saint-Mihiel, recherche un(e) Responsable du service Sécurité / Standard pour un contrat à durée déterminée de 1 an. Contrat évolutif Ce poste est proposé à temps plein. MISSIONS Placé(e) sous l'autorité du Directeur des Services techniques et des Travaux, le/la Responsable Sécurité / Standard, est manager d'une équipe de 18 agents, et est garant des tâches suivantes : - Définir, planifier et piloter l'ensemble des activités de sécurité incendie en animant l'équipe de sécurité - Assurer la chefferie du service de sécurité incendie sur les différents sites du Centre Hospitalier. - Garantir la surveillance du site et réaliser des actions de terrain afin de prévenir le risque incendie. - Encadrer, organiser et gérer les équipes de sécurité incendie et du standard. Participer au recrutement des agents. - Garantir la mise à niveau des connaissances et la qualification des agents de sécurité. - Tenir à jour les registres de sécurité et garantir la traçabilité des actions réalisées par les entreprises et l'activité du service. - Tenir à jour le Dossier d'Identité du Système de Sécurité Incendie du site. - Organiser, assurer et contrôler l'exploitation[...]

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Architecte d'intérieur

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Transformer un espace réel dans un établissement scolaire avec une approche ludique et pédagogique. Ce programme permet aux jeunes d'explorer l'univers du design de leur environnement, dont la démarche intervient sur l'espace de vie des citoyens en plaçant les préoccupations environnementales et sociales au cœur de sa pratique. Les élèves conçoivent et réalisent un projet de design d'espace dans le but de créer un legs pour leur communauté scolaire et celle de leur quartier. Pour y arriver, les jeunes complètent une analyse du milieu ainsi qu'une consultation publique, puis conçoivent leur projet à l'aide de dessins 2D et 3D réalisés à la main ou à l'ordinateur, de maquettes et de photomontages, le tout menant à la construction réelle du projet. Le coordinateur sera le chef d'orchestre du projet. Pour atteindre son objectif, il sera accompagné tout au long de son parcours à Fusion Jeunesse, afin d'avoir en main tous les outils pour exceller. Développer des compétences communicationnelles et de leadership en éveillant les passions des jeunes, voilà le projet ! Par la mise en place d'ateliers et de visites interactives, il guide les jeunes à travers les étapes de la réalisation[...]

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